در دنیای امروز، سازمان‌هایی که به تجربه کارکنان (EX) اهمیت می‌دهند، محیطی ایجاد می‌کنند که نه تنها بهره‌وری را افزایش می‌دهد، بلکه باعث ایجاد حس تعلق، انگیزه و رضایت در بین کارکنان می‌شود. دوره “Design Thinking & Employee Experience” به شما می‌آموزد که چگونه با استفاده از تفکر طراحی، تجربیات انسانی‌تر و معنادارتری برای کارکنان خود بسازید.
از درک نیازها و انتظارات کارکنان تا طراحی و اجرای راهکارهای نوآورانه، شما با فرآیندهایی آشنا خواهید شد که سازمانتان را به مکانی جذاب‌تر برای کار تبدیل می‌کند. این دوره به شما کمک می‌کند تا همدلی با کارکنان را به یک مهارت کلیدی در سازمان خود تبدیل کنید، تا بتوانید فرهنگی ایجاد کنید که رشد فردی و سازمانی را هم‌زمان تقویت کند.
علاوه بر شناخت عمیق تجربه کارکنان (EX)، در این دوره یاد خواهید گرفت که چگونه یک استراتژی جامع و کارآمد برای EX طراحی کرده و آن را از مرحله ایده‌پردازی تا پیاده‌سازی و ارزیابی اجرا کنید. همچنین، با ایجاد یک واحد یا تیم تخصصی EX در سازمان، می‌توانید این رویکرد را به یک قابلیت پایدار تبدیل کنید که نه‌تنها باعث افزایش رضایت و تعهد کارکنان می‌شود، بلکه به بهبود عملکرد کلی سازمان نیز کمک می‌کند. این دوره برای متخصصان منابع انسانی، رهبران سازمانی و تمامی افرادی که به بهبود محیط کاری خود اهمیت می‌دهند، طراحی شده است. اگر می‌خواهید سازمانی بسازید که افراد عاشق کار کردن در آن باشند، این دوره نقطه شروعی عالی برای شما خواهد بود.
AIHR TEAM گروهی از متخصصان برجسته در حوزه منابع انسانی، رهبری و توسعه سازمانی هستند که از سال 2016 فعالیت خود را آغاز کرده‌اند. این اساتید با ترکیبی از دانش آکادمیک و تجربه عملی، دوره‌های آموزشی کاربردی و به‌روز ارائه می‌دهند. آن‌ها با استفاده از آخرین تحقیقات و فناوری‌ها، به توسعه مهارت‌های حرفه‌ای فراگیران کمک می‌کنند و بر آموزش‌هایی تمرکز دارند که مستقیماً در محیط کاری قابل اجرا باشند. تخصص این اساتید در زمینه‌هایی مانند تحلیل داده‌های منابع انسانی، استراتژی، روان‌شناسی سازمانی و رهبری، همراه با شبکه ارتباطات گسترده آن‌ها، فرصت یادگیری و رشد حرفه‌ای منحصربه‌فردی را برای دانشجویان فراهم می‌کند.
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.