گاهی از موضوعاتی که نیازها و دغدغه‌های اصلی ما هستند دور شده و درگیر ایده‌آل‌ها و رویاپردازی می‌شویم. گاهی نیاز است زمینی فکر کنیم و روی زمین قدم بزنیم تا ابتدا مسائل امروزمان را حل کنیم و سپس به سمت ایده‌آل‌ها قدم برداریم.در HR VISION 03 در کنار مدیران سازمان‌های بزرگ و متخصصان منابع انسانی درباره مسائل این حوزه گفت‌وگو شد و به مرور تجربیات کاربردی سازمان‌ها و افراد در مواجه با مواردی که مشکلات پیش روی خودمان نیز هستند، پرداخته شده.
در این رویداد از سخنان افراد برجسته‌ای چون دکتر فرهاد نیلی، امیر نفریه، بهنام نجاری، جواد ثابت، امیرحسن راد، هاله حامدی‌فر و ناصر پاشاپور، عسل آغاز، محمدرضا شیخ‌زاد، اشکان بنکدار، گلنوش طوطیان، آرمین خوشوقتی، پیمان نادری و عماد قائنی بهره‌مند شده‌ایم.
اشکان بنکدار شیرازی مدیر سرمایه‌های انسانی فناپ است که از سال ۱۴۰۱ فعالیت خود را در این شرکت آغاز کرده است. او دارای مدرک کارشناسی ارشد MBA از دانشگاه صنعتی شریف است. اشکان بنکدار مدرک کارشناسی خود را در رشته برق، گرایش الکترونیک از دانشگاه علم و صنعت اخذ کرده است. او سابقه مدیرعاملی در شرکت ایده‌های نرم‌افزاری پندار نو و مدیر منابع انسانی توسعه دو شرکت مپنا را در کارنامه خود دارد. بنکدار معاون برنامه‌ریزی و کنترل مدیریتی صادرات خدمات فنی و مهندسی ایران (صانیر) نیز بوده و در شرکت کیسون نیز به‌عنوان کارشناس برنامه‌ریزی استراتژیک حضور داشته است.
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.